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本文目录一览：
- 1、工伤到哪里申报
- 2、工伤在哪个部门申报
- 3、报工伤是去什么地方报
- 4、工伤认定需要去哪个部门
工伤到哪里申报
这类申请要向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法律分析：工伤认定在统筹地区社会保险行政部门申请。根据法律规定，职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当在三十日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤在哪个部门申报
1、法律分析：申请工伤认定要去社会保险行政部门。
2、法律主观：报 工伤 需要去 社会保险 行政部门。
3、这类申请要向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
报工伤是去什么地方报
这类申请要向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法律分析：到当地劳动保障部门申请工伤认定。
法律主观：报 工伤 需要去 社会保险 行政部门。
法律分析：工伤认定在统筹地区社会保险行政部门申请。根据法律规定，职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当在三十日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定需要去哪个部门
1、法律分析：申请工伤认定到统筹地区的劳动保障行政部门申请。
2、工伤认定是在员工公司缴纳工伤保险地区的人力资源和社会保障局劳动科申请。申请工伤认定需要单位在事故发生后一个月内申请，或者员工在发生事故后一年内申请。
3、法律分析：申请工伤认定要去社会保险行政部门。
4、工伤鉴定到设区的市级劳动能力鉴定委员会进行。一般情况下，社会保险行政部门要从受理工伤认定申请之日起60日内，作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工，或者其近亲属和该职工所在单位。
5、工伤认定申请表可以向人社局的劳动事业保障处索要。工伤认定是社会保险行政部门在认定，一般是在工伤事故发生后，由单位向社保局提出认定申请，若是单位不提出申请的，则劳动者本人及其亲属可以自行提出申请。
6、法律分析：申请工伤需要去社会保险行政部门。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
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